Como operador de más de 200 guarderías, la ciudad de Stuttgart, capital del estado federal alemán de Baden-Württemberg, ofrece una amplia gama de puestos de trabajo en  instituciones para niñas y niños desde ocho semanas hasta seis años de edad y con compañeros de trabajo de todo el mundo.

Cualquier persona que empiece a trabajar en la ciudad de Stuttgart como especialista en educación infantil se ha asegurado un trabajo estable, aunque por regla general, la relación laboral comienza con un contrato de prácticas y tras la homologación y la aprobación del examen de nivel B2 de alemán se convierte en un contrato de trabajo indefinido. El pago se realiza según la tarifa establecida para servicio público (TVöD-SuE).

Para el Ayuntamiento de Stuttgart, tu posible futuro empleador, el trabajo en equipo es imprescindible y para eso es muy importante la selección del personal y sus calidades profesionales y sociales. 

Con cada grupo de niños trabaja por lo menos un responsable del grupo y un segundo especialista según la edad de los niños o el tipo de atención que ellos necesitan. En la mayoría de las instituciones hay también compañeros que trabajan para diversos proyectos puntuales, como la formación lingüística, o ayudan y apoyan  flexiblemente el trabajo en diferentes grupos en cuanto haga falta.

El horario de trabajo en las guarderías suele ser a tiempo completo pero también hay  una variedad de modelos a tiempo parcial, para que la familia y el trabajo se puedan llevar al mismo tiempo. En general, existen varios tipos de puestos y modelos de relaciones laborales y siempre se intenta respetar los deseos de los empleados, por ejemplo, si prefieres trabajar en equipos pequeños o grandes, o en una institución más pequeña o más grande.

Te beneficiarás de las estructuras claras del Departamento para la Juventud desde el primer momento, y cuentas con su amplia oferta de apoyo. Hay una persona de contacto para cada pregunta:

• Un comité de personal para preguntas relacionadas con el derecho de personal y para el apoyo en la búsqueda de empleo.
• Jefes de departamento para cuestiones técnicas y pedagógicas.
• El Servicio de Calidad y Calificación (Q&Q) es responsable de las cuestiones relacionadas con la formación continua.

Un puesto en una guardería de la ciudad de Stuttgart ofrece un espacio para un trabajo creativo e independiente y va de la mano con el concepto educativo «Einstein en la guardería» (www.einsteinstuttgart.de).

«¡La imaginación es más importante que el conocimiento! La imaginación abarca el mundo.» (Albert Einstein)

Los intereses y las energías del niño forman la base de la educación temprana en las guarderías Einstein de Stuttgart. No se trata simplemente de más conocimientos. Se trata de una fantástica búsqueda de la experiencia y la comprensión del mundo, que debe estar integrada en las buenas relaciones humanas.

Las figuras de apego incluyen a los otros niños. Ser capaz de desarrollar al mismo tiempo un espíritu de equipo y un espíritu explorador a una edad temprana, crea un deseo de aprendizaje permanente y crea un sentido de responsabilidad para un común futuro humano. Cada niño tiene su propio ritmo de aprendizaje y movimiento, su propio perfil de desarrollo. Se desarrolla en un intercambio mutuo con otros niños y adultos.

Con su programa, Einstein-Kitas cumplen con el nuevo «Plan de orientación para la educación y la crianza en las guarderías de Baden-Württemberg».

Puedes encontrar más información sobre el plan de orientación en el sitio web www.kindergarten-bw.de.